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警備会社で独立を目指す若手へ。IMSが大切にする現場力と人財育成
皆さま、こんにちは。
警備業で独立を目指す人財を育成する、株式会社IMSです。
「いつか自分の会社を持ちたい」
「将来は社長として、人を引っ張る立場になりたい」
「今の環境ではなかなか挑戦できないけれど、本気で成長したい」
IMSには、そんな想いを持つ若手が集まっています。
警備業で独立を目指すうえで大切なのは、ただ現場に出られることだけではありません。
現場を知り、人を育て、お客様から信頼され、組織を動かしていく力が必要です。
だからこそIMSでは、社員一人ひとりの成長をとても大切にしています。
私たちが最も重きを置いているもの。
それは、人財です。
人財なくして、夢や希望の実現はありえません。
共に磨き合い、学び合いながら、一人ひとりが未来を切り拓く人財へと成長していく。
それが、IMSの考える人財育成です。
社長を目指すなら、まずは「人を育てる力」が必要になる
現在IMSグループは、宮城、千葉、埼玉、東京、神奈川、山口県など、各地に事業所を展開しています。
各事業所には、日々現場を支える社員や管制スタッフ、そして警備員として活躍する隊員さんたちがいます。
その中でIMSが力を入れている取り組みのひとつが、
「社員実力向上委員会」です。
これは、社員の実力を高めるために定期的に開催している学びの場です。
単なる社内研修ではありません。
将来、警備業で独立したい。
グループ会社の社長を目指したい。
人を育て、現場をまとめ、事業を大きくしていきたい。
そう考える若手にとって、必要な力を実践的に身につける場でもあります。
第1回の記事はこちらをご覧ください。
▶社員実力向上委員会＃１開催！
https://ims.tokyo.jp/contents/1426
今回のテーマは「礼式・実技・現場巡回」
今回の社員実力向上委員会のテーマは、
「礼式・実技・現場巡回」です。
講師を務めたのは、株式会社Mマスト 井上社長、株式会社三高 田中社長、株式会社三融 林社長。
そして生徒となったのは、各事業所の管制スタッフたちです。
管制スタッフは、警備員さんを現場に配置するだけの仕事ではありません。
新しく警備員になる人たちへ、警備における基本動作や誘導動作、そしてその土台となる礼式を教える立場でもあります。
だからこそ、まずは自分たち自身ができなければなりません。
気を付け。
礼。
まわれ右。
一つひとつの動作を、改めて丁寧に確認していきます。
警備の基本動作は、現場の安全と信頼につながる
警備の仕事において、正しい誘導動作は非常に重要です。
それは、現場の安全を守るため。
歩行者や車両を安全に誘導するため。
そして、警備員自身の身を守るためでもあります。
一見すると、礼式や基本動作は地味に見えるかもしれません。
しかし、こうした基本がしっかりしているかどうかは、現場での信頼に直結します。
お客様から見たときに、安心して任せられる警備であること。
隊員さんから見たときに、この人の指導なら信頼できると思えること。
現場で働く仲間から見たときに、背中を預けられる存在であること。
その積み重ねが、警備会社としての価値を高めていきます。
独立に必要なのは「自分ができる」だけではない
警備業で独立を目指す人にとって、大切なのは「自分が現場で動けること」だけではありません。
もちろん、自分自身が現場を理解していることは大前提です。
しかし、社長や責任者になるのであれば、次の段階が必要になります。
それは、人に教える力です。
新しく入った隊員さんに、基本を伝える。
現場で不安を感じている仲間に、正しい動きを教える。
お客様の期待に応えられるよう、チーム全体の質を高める。
この「人を育てる力」こそ、将来独立するうえで大きな武器になります。
IMSの若き管制スタッフたちは、これから警備員になろうとする新たな人財が、安全に、そして自信を持って現場に立てるように指導していく立場です。
すでに現場で日々誘導を行っている隊員さんたちに対しても、より良い動き方や考え方を伝えていく必要があります。
その指導力こそが、隊員さんからの信頼につながります。
お客様からの信頼にもつながります。
そして、警備という仕事そのものの価値向上にもつながっていきます。
信頼は、将来の事業を育てる「財産」になる
仕事をする以上、売上や利益はもちろん大切です。
将来社長を目指すのであれば、数字から目を背けることはできません。
しかし、事業を長く続けていくうえで本当に大切なのは、目先のお金だけではありません。
隊員さんからの信頼。
お客様からの信頼。
仲間からの信頼。
そして、自分自身が積み重ねてきた経験と実力。
これらは、簡単にお金へ換算できるものではありません。
けれど、将来の自分を支える大きな財産になります。
IMSでは、その財産を「人財の力」だと考えています。
現場で学び、人を育て、信頼を積み重ねる。
その経験が、やがて新たな仕事を生み、仲間を増やし、会社を動かす力になっていきます。
それこそが、夢や希望を未来へつなげる力です。
IMSは、社長になりたい若手を本気で育てます
IMSは、ただ警備員を募集している会社ではありません。
もちろん、警備の現場で働く仲間は大切です。
しかしIMSが特に応援したいのは、将来に向けて本気で挑戦したい人です。
「社長になりたい」
「独立したい」
「自分の力を試したい」
「今の環境ではチャンスが少ないけれど、本当はもっと挑戦したい」
そんな想いを持つ若手を、IMSは歓迎します。
警備業の経験がある人はもちろん、未経験でも構いません。
大切なのは、成長したいという気持ちです。
人を育てる側になりたいという想いです。
自分の人生を、自分の力で切り拓きたいという覚悟です。
IMSでは、独立に必要なノウハウの共有、開業に向けた資金面のバックアップ、資格取得の支援など、挑戦する人を支える仕組みを整えています。
現場力を身につける。
指導力を磨く。
仲間から信頼される存在になる。
そして、将来は社長として事業を動かしていく。
IMSは、そんな未来を本気で目指す若手と一緒に成長していきたいと考えています。
警備業で独立したい方へ
警備業で独立したい。
将来、社長になりたい。
今の自分を変えたい。
もっと大きな挑戦がしたい。
そう思っている方にとって、IMSはただの就職先ではありません。
未来の自分をつくるための場所です。
現場を知り、人を育て、信頼を積み重ねる。
その先に、独立や社長という道があります。
IMSは、あなたの挑戦を本気で応援します。
警備業での独立に興味がある方、将来社長を目指したい方は、ぜひ一度IMSの考え方に触れてみてください。
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